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2024年劳务派遣许可证金牛区需要符合哪些条件；
成都市人力资源和社会保障局劳务派遣管理办法：
为规范劳务派遣用工行为，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系和谐稳定，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》、《四川省劳动合同条例》、《劳务派遣行政许可实施办法》和《劳务派遣暂行规定》等法律，法规和规章，结合本市实际，制定本办法。
第二条：本市行政区域内劳务派遣单位经营劳务派遣业务，企业（以下称用工单位）使用被派遣劳动者，适用本办法。
依法成立的会计师事务所，律师事务所等合伙组织和基金会以及民办非企业单位等组织使用被派遣劳动者，依照本办法执行。
第三条：本办法所称劳务派遣，是指劳务派遣单位以经营为目的招用劳动者与其订立劳动合同，按照劳务派遣协议的约定将劳动者派遣到用工单位使用，由用工单位对劳动者的劳动过程进行管理的用工形式。
用人单位将全部或者部分业务发包，承包单位的劳动者在用人单位提供的场所进行劳动，且劳动过程的管理，协议内容，费用支付等符合劳务派遣特征的，属于劳务派遣用工。
成都市劳务派遣业务经营许可证，经营劳务派遣许可证申请范围：金牛区，锦江区，高新区，武侯区，青羊区，成华区，温江区，双流区，郫都区，新津区，新都区，龙泉驿区，天府新区，青白江区，东部新区，金堂县，大邑县，蒲江县，邛崃市，崇州市，彭州市，简阳市，都江堰市。
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